咨询汇总分类: 拖欠工资解除劳动合同条款的争议
齐铭君 提问于 2周 以前

自协议生效日起,乙方放弃基于甲方之间的劳动关系所享有的任何权利。在此之后,乙方不会以任何形式及内容再向甲方主张任何权利。如乙方违反该条款,即为违约,需赔偿三万违约金。
是否意味着拖欠工资就可以不给,拖欠18年社保可以不交?

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